2023年军队文职一文说透，军队文职是隶属于部队管理的一类职位，享受的待遇也都是部队的标准，下面小编为大家整理军队文职的待遇怎么样。那么具体详细是怎么样的呢？下面我们来详细的分享一下关于2023年军队文职一文说透的那些事。
2023年军队文职一文说透
军队文职是隶属于部队管理的一类职位，享受的待遇也都是部队的标准，下面小编为大家整理军队文职的待遇怎么样。
军队文职待遇怎么样
工资水平
军队文职一般基础工资水平也是比较高的，根据不同地区有不同的标准，在一些经济发达地区收入会更高，一般都在其他普通地区，一般都在5000元以上。
福利待遇
由于军队文职是一个铁饭碗，所以拥有各种国家公务员级的待遇，比如双休和节假日带薪休假，还有其他的各种津贴、补贴，而有些津贴和补贴更是涉及到生活的方方面面，例如住房补贴，医疗补贴，生活补贴等，所有的补贴加起来甚至比工资还要高，每个月和年底还会有年终奖和各种奖金，福利待遇非常好。
奖励工资
每年年底，文职人员和军官一样享受的第十三个月奖励工资，只要考核合格，都是可以享受的，文职人员的考核标准比现役军官要低一个等级，一般来说都是可以通过的！
特殊津贴补贴
根据相应的地区、相应的岗位、执行任务的不同，特殊津贴补贴标准是不一样的。
比如，文职人员在艰苦边远地区工作，领取相应的艰苦边远地区津贴补贴。
什么是军队文职
军队文职人员，全称“中国人民解放军文职人员 ”，指在军民通用、非直接参与作战，且社会化保障不宜承担的军队编制岗位，从事管理工作和专业技术工作的非现役人员，是军队人员的组成部分。
文职人员在军队和社会生活中，依法享有国家工作人员相应的权利，履行相应的义务。
军队文职和现役军人有什么不同
文职人员不是现役军人，没有军籍，但属于在军队规定的编制岗位工作的人员，是军队力量构成的重要组成部分。
这意味着军队文职人员也是军队的人员。
文职人员和文职干部，虽然名称很相似，其实差别很大。
文职人员与文职干部分属不同管理体制，依据不同的政策法规体系实施管理。
区别主要有两点：一是文职干部是现役军人，除没有军衔外，其他管理方式与现役军官一样，而文职人员没有军籍，属于军队使用的非现役人员。
二是文职干部实行任命制，而文职人员实行聘用制和岗位管理，通过签订合同明确聘用双方的权利义务、约束相互之间的行为。
